المشاركات

صورة
الربط الاستراتيجي بين تطوير الكفاءات ومحسّنات الأداء المؤسسي إطار حوكمي متكامل في ضوء مستهدفات رؤية المملكة العربية السعودية 2030 إعداد: د. محمد عيدروس باروم باحث مستقل ومدرب معتمد | قيادة • حوكمة • استراتيجية متخصص في السياسات ومؤشرات رؤية المملكة 2030 الملخص التنفيذي تهدف هذه الورقة إلى بناء إطار مفاهيمي يربط عمليات تطوير الكفاءات البشرية بمؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) كأحد محسنات الأداء الاستراتيجية. تنطلق الدراسة من فرضية أن رأس المال البشري أصل استراتيجي يتطلب آليات حوكمية رشيدة لضمان عائد استثماره. تعتمد الدراسة منهجية تحليلية مفاهيمية لاستنباط نموذج يربط بين مخرجات التطوير المهني والمؤشرات الأدائية، مع طرح الحوكمة كمتغير وسيط ومعزز. تشير النتائج التحليلية المفاهيمية إلى ترجيح وجود علاقة طردية بين تطوير الكفاءات وتحسن الأداء، مؤكدةً دور الحوكمة في تعزيز هذا الأثر. تبرز الإضافة العلمية للدراسة في دمج نموذج تطوير الكفاءات ضمن إطار حوكمي تكاملي، مما يعيد تعريف إدارة المواهب كأداة حوكمة استراتيجية. الكلمات المفتاحية: ...
إرسال تعليق
قراءة المزيد
صورة
الإطار المنهجي للتقارير الإدارية الاستراتيجية من الوصف إلى التوجيه وصناعة القرار د. محمد عيدروس باروم إطار بصري للتقارير الإدارية الموجهة للقرار، يربط بين تحليل البيانات ومؤشرات الأداء وصناعة القرار الاستراتيجي. تعد التقارير الإدارية والفنية إحدى الركائز الجوهرية في نظم المعلومات المؤسسية، إلا أن قيمتها الحقيقية لا تُقاس بحجم البيانات، بل بمدى قدرتها على دعم صناعة القرار الاستراتيجي وتحويل التحليل إلى إجراء. مقدمة: الفلسفة الوظيفية للتقرير الإداري الحديث تعد التقارير الإدارية والفنية إحدى الركائز الجوهرية في نظم المعلومات المؤسسية، إلا أن قيمتها الحقيقية لا تُستمد من دقة البيانات الإحصائية أو كثافة المحتوى أو حجم البيانات فحسب، بل تُقاس بمدى كفاءتها كأداة استشرافية تدعم صناعة القرار الاستراتيجي. إن التقرير المهني ليس غاية توثيقية بحد ذاته، بل هو نقطة ارتكاز تحليلية تهدف إلى إحداث تغيير ملموس في مسار العمليات. وتتجلى فاعلية التقرير في قدرته على توجيه الإدارة نحو استجابات محددة تشمل الضبط الهيكلي عبر التعديل الفوري عند رصد الانحرافات، وكفا...
إرسال تعليق
قراءة المزيد
صورة
ورقة علمية تحليلية الإدارة الاستراتيجية: إطار نقدي تكاملي، فجوات التنفيذ، ودور الحوكمة في تعزيز الأثر المؤسسي عرض منهجي مُحكَّم وفق معايير البحث العلمي المتقدم إعداد د. محمد عيدروس باروم باحث مستقل ومدرب معتمد في مجالات القيادة، الحوكمة، والاستراتيجية Figure 1. The Four-Ring Integrated Model of Governed Strategic Management. الملخص تهدف هذه الورقة إلى تقديم إطار نقدي تكاملي للإدارة الاستراتيجية من خلال تحليل بنيتها المفاهيمية، واستعراض مدارسها الفكرية، وتفكيك فجوة التنفيذ الاستراتيجي، وبيان الدور الذي تؤديه الحوكمة في تعزيز الأثر المؤسسي. وتنطلق الدراسة من فرضية مفادها أن الإخفاق الاستراتيجي في المنظمات المعاصرة لا يرتبط في الغالب بضعف الصياغة بقدر ما يرتبط بخلل في الترجمة التشغيلية، وضعف المساءلة، وغياب التكامل بين التوجيه الاستراتيجي وآليات الحوكمة. اعتمدت الورقة المنهج التحليلي النقدي القائم على مراجعة الأدبيات الأساسية والمعاصرة في الإدارة الاست...
إرسال تعليق
قراءة المزيد
صورة
شروط الاستبعاد المؤبد في تولية ناظر الوقف إطار حوكمي وسياساتي لتجاوز معضلة الثبات والأداء إعداد: د. محمد بن عيدروس باروم باحث مستقل ومدرب معتمد | قيادة • حوكمة • استراتيجية متخصص في تحليل السياسات ومؤشرات رؤية 2030 تحليل شرط الاستبعاد المؤبد في الوقف وتقديم إطار حوكمي يوازن بين إرادة الواقف وكفاءة الأداء دون تعديل النص تصور بصري يعبّر عن التوازن بين ثبات النص الوقفي ومتطلبات الحوكمة المؤسسية. الملخص التنفيذي يُطرح شرط الاستبعاد المؤبد لفئة محددة من الذرية عن تولية النظارة إشكالية تطبيقية حادة بين قدسية إرادة الواقف ومقتضيات الكفاءة المؤسسية المعاصرة. ويناقش هذا البحث حالة نصية صريحة من صك وقفي تحظر مطلقاً وبشكل مؤبد تولية ذرية فرع معين للنظارة أو التعرض لإدارته «ولو فيهم رشد وصلاح». ويهدف البحث إلى الانتقال من التحليل الوصفي إلى بناء أداة قرار مؤسسية وقضائية، عبر تحديد موقف فقهي مرجح، وصياغة «اختبار التعطيل المؤسسي»، واقتراح «حل حوكمي ذكي» يعتمد على الفصل بين سلطة النظارة والمشاركة التنفيذية أو الا...
إرسال تعليق
قراءة المزيد
صورة
ما وراء الامتثال الإجرائي: الآليات المعرفية لفشل الحوكمة تحت الضغط | د. محمد باروم ما وراء الامتثال الإجرائي: الآليات المعرفية لفشل الحوكمة تحت الضغط من منظور الحوكمة السلوكية وعبر عدسة السرد الكلاسيكي Beyond Procedural Compliance: Cognitive Mechanisms of Governance Failure Under Pressure from a Behavioral Governance Perspective and Through a Classical Narrative Lens Figure . Conceptual representation of governance distortion under pressure. The deformation within a rigid structure illustrates how internal cognitive bias drives distorted risk perception and governance failure. ...
إرسال تعليق
قراءة المزيد